• Visiteurs

    Il y a 1 visiteur en ligne
  • 1945-2015_70 ANS SECURITE SOCIALE et BADGE_IHS-CGT

    1945-2015_70 ANS SECURITE SOCIALE et BADGE_IHS-CGT

  • 2016 11_VN n°196_Retraités… et Actifs

    2016 11_VN n°196_Retraités... et Actifs

  • Baniere_INDECOSA

    Baniere_INDECOSA

    Assurer et développer la protection, la formation, l’information et la défense des consommateurs et des locataires. Suivre la mise en œuvre d’actions consuméristes portant des valeurs sociales et environnementales.

  • Articles récents

  • Ambiance Musicale (si vous cliquez sur lecture)

  • Chaque semaine des dizaines d’emplois supprimés

    Chaque semaine des dizaines d'emplois supprimés

  • Articles

  • Tout est bon dans le macron

    logo-macron

  • NVO_Les McDO Mènent Une Lutte De Fond

    NVO_Les McDO Mènent Une Lutte De Fond

    Plus d'infos dans la page CGT Mac Donald's.

  • NVO Supplément du magazine de la CGT

    2014 09 05_NVO Supplément du magazine de la CGT

    Plus d'infos dans la page NVO.

  • cgt

  • TAFTA C’est quoi?

    2014 09_ALE - dossier compilé_Le Peuple N°1720

    Plus d'infos dans l'article; Accords Libre Echange (Danger)

Répression Syndicale chez Setin Martot

Posté par UL CGT ELBEUF le 23 avril 2015

 

JULIEN A ENFIN ÉTÉ RÉINTÉGRÉ À SON POSTE DU TRAVAIL JEUDI 16 AVRIL.

Suite à la décision de l’Inspection du travail de REFUSER son licenciement.

La suite dans le tract……….fichier pdf 2015 04 23__Tract_UL CGT_Elbeufbis

 

Pour information, le tract qui a été distribué par l’UL d’Elbeuf, le mercredi 04 mars 2015, de 12h00 à 14h00, en présence de Julien, au personnel de la Quincaillerie………..fichier pdf 2015 03 04_TractULElbeuf_Setin

logo-macronRépression chez SETIN à Martot: Invitation à une conférence de presse

Le 12 janvier 2015, la Sas SETIN, domiciliée à Martot près d’Elbeuf, avait licencié pour une soi-disant faute grave Julien AGASSE que l’UL CGT venait de désigner en qualité de représentant de la section Syndicale, et qui plus est, en en violation du statut protecteur attaché au Représentant de la Section Syndicale (RSS).
Le but: l’empêcher de préparer la présentation d’une liste CGT pour les prochaines élections professionnelles qui s’y déroulement au mois d’avril.
Suite à l’intervention de l’Inspection du travail, qui avait attiré l’attention de l’employeur sur l’intérêt qu’il y aurait pour son entreprise à réintégrer M. AGASSE , l’avocat de M. SETIN avait rapidement pris contact avec l’Union locale CGT d’Elbeuf, d’abord pour proposer un « arrangement » à l’amiable, puis finalement pour accepter le principe d’une réintégration de M. AGASSE à partir du moment où cela était son choix.
L’employeur lui avait alors adressé un courrier proposant une réintégration, précisant que sa mise à pied conservatoire et son licenciement seraient alors réputés n’être jamais intervenus, son contrat de travail reprenant son cours normal.
Mais dès le lundi 16 février, jour effectif de sa réintégration, M. AGASSE a de nouveau été convoqué pour un nouvel entretien préalable à un licenciement pour faute grave, avec mise à pied conservatoire immédiate.
Pour l’UL CGT de l’agglomération Elbeuvienne, cet acharnement patronal est intolérable. C’est pour faire le point sur cette affaire que nous vous convions à une conférence de presse:
Mardi 24 février à 16h à l’Union Locale CGT, Place des Rattaqueux à Elbeuf
Christian Morin secrétaire général de l’Union Locale CGT de l’agglo d’Elbeuf.

Laisser un commentaire

 

misoprostolfr |
paroxetinefr |
Les Chroniques extranormale... |
Unblog.fr | Créer un blog | Annuaire | Signaler un abus | ladychatterley
| touha6080
| Splendeur et aveuglement de...